辞职前后怎么控制好情绪

时间:2024-07-14 14:09:38
辞职前后怎么控制好情绪

辞职前后怎么控制好情绪

辞职前后怎么控制好情绪,当你递交了辞呈后,就被怂恿着开一个盛大的庆祝舞会。你被狂喜浸泡着,轻飘飘地浮在半空中。不要狂喜因为另一份工作也来了。下面来看看辞职前后怎么控制好情绪。

  辞职前后怎么控制好情绪1

狂喜

你的新工作将给你带来250万美元的期权。当你递交了辞呈后,就被怂恿着开一个盛大的庆祝舞会。你被狂喜浸泡着,轻飘飘地浮在半空中。

处方:将你的过度兴奋加封盖子,以免满溢出来,而“乐极生悲“。记住,世界上没有完美无缺的事情,也没有白掉的“馅饼“:甚至一个“梦幻“工作也会带着问题来。

生气

你的老板是个愚材,所以你最终向他说了句“白白“,然后就像电影里的情节一样,摔门而出。愤怒,让你失去了理智。

处方:请切记,你这样的走,留给人家的印象永远是负面的。你的老板握有你职业升迁的钥匙。在发脾气之前,多想想。

忧愁

你知道你应该感到高兴,因为你辞职是为了一个更好的机会。但是你发现,自己还在十分怀念前任公司的工作氛围。

处方:你只需记得自己辞职的理由。在离开之前,你已经考虑成熟了,你会熬过这一关的。

患得患失

你已经上交了辞呈,但你总在患得患失。你总是试图拿起电话,想问问是否能收回辞呈。

处方:这种变换工作前的“神经过敏症“太自然不过了。提醒自己为什么会选择一份新的工作,当你想清楚之后,你就回到了原来的你。

内疚

当你移交了你自认为做得不够杰出的工作时,你恨不得能让时光倒流。你想承担更多的工作,但已经是曲终人散的时候了,你被内疚感折磨着。

处方:在你离开的最后期限,你不能完成所有的工作,你肯定会有犯罪感。完成力所能及的工作,把剩余的移交,然后走人。

无聊

在沮丧和茫然若失中,你度日如年的渡过你的最后两星期。

处方:你想要给人留下这样的印象吗?“哦,就是那个让整个办公室士气低落的人哪!“你已决定离开,何不在最后的日子里乐观而更加努力地工作?

妒忌

当你找到一份新工作的消息散播出去后,你办公室里最亲密的朋友开始给你“冷肩膀“。

处方:你的亲密同事可能会感到你抛弃了他们。约他们一起午餐,让他们了解你们的友谊将延续到工作之外。

  辞职前后怎么控制好情绪2

工作中的小争吵,我会直接告诉对方,停下来吧,等大家情绪平稳的时候再谈。如果对方是个聪明人就会停止。这种方法对双方都好,其实大家都明白因为工作的事情大动干戈不值得。既然给了台阶下,又何乐而不为呢?

工作中如果碰到无礼的客户,客户在电话里发脾气。有时真的很生气,那要怎么控制自己的脾气,防止和他争吵呢?最好的做法就是把电话拿的远远的,或者放在一边,不听客户的指责和抱怨。什么时候等客户发完脾气了,再听他说。

工作中有情绪时,也要自己劝自己,发脾气的.人真的好丑的。所以为了保持自己的良好形象,还是不要随便发脾气。让别人看到自己不好的一面,也有损自己长期保持的美好形象。

工作中遇到领导发脾气的时候,能忍则忍。因为有情绪的时候不要轻易做决定。辞职这样的决定不要在有情绪的时候说出口。面对领导发脾气的时候在心里默念数字,用这种方法让自己的情绪慢慢的稳定。

其实在职场中,大部分人有情绪的时候选择的都是沉默,只有闭嘴,才能让自己冷静的面对问题。发脾气人人都会发,但真正的能管理好自己的情绪的人才是真正的强者。希望各位的职场路越走越顺。

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